Requisitos e Qualificações: 

• Experiência com liderança de times de desenvolvimento de softwares para produtos digitais;
• Experiência em desenvolvimento de software antes da transição para gestão (conhecimento de linguagem de programação, paradigmas e boas práticas de design de software);
• Conhecimento em técnicas de facilitação e resolução de problemas, além de modelo de sustentação e priorização de correção de bugs;
• Domínio de frameworks ágeis (Scrum, Kanban, etc), com melhorias de fluxos, processos e produtos;
• Mentalidade de entrega contínua (lean) e cultura kaizen;
• Conhecimento em arquitetura de Sistemas e ciclo de desenvolvimento DevSecOps;
• Domínio em qualidade de software e observabilidade para antecipação de riscos;
• Familiaridade com provedores de nuvem (AWS, GCP, Azure) e FinOps;
• Poder de síntese e capacidade de extrair conclusões e to-dos de conversas abstratas ou "reuniões de trabalho";
• Capacidade de organização de entregas e prioridades e gestão do tempo;
• Pensamento sistêmico para tomada de decisão e aprofundamentos de causa raiz.