• Bacharel em Folha de Pagamento, Contabilidade, Finanças, Administração de Empresas ou área analítica e numérica relacionada;
• Experiência anterior como Especialista em Folha de Pagamento para Expatriados, Administrador Global de Folha de Pagamento ou função semelhante;
• Compreensão dos processos internacionais de folha de pagamento e políticas de remuneração de expatriados;
• Experiência com software e sistemas de folha de pagamento global/Mobilidade Global (por exemplo, Assignment Pro, Workday);
• Alto nível de atenção aos detalhes e precisão, principalmente ao lidar com cálculos complexos de folha de pagamento e regulamentações internacionais;
• Fortes habilidades analíticas e de resolução de problemas, com capacidade de gerenciar múltiplas prioridades e prazos apertados;
• Excelentes habilidades de comunicação, com capacidade de interagir efetivamente com equipes internas e provedores externos. Capacidade de manter a confidencialidade e gerenciar dados confidenciais de folha de pagamento e funcionários;
• Inglês avançado/fluente;

- Preferencial:

• Conhecimento de leis trabalhistas internacionais, sistemas de previdência social e tratados fiscais é uma vantagem;
• Certificação em folha de pagamento ou área relacionada (por exemplo, Certified Payroll Professional (CPP));
• Experiência com processamento de folha de pagamento multi-países e gestão de expatriados em uma empresa global;
• Familiaridade com sistemas de conformidade fiscal internacional é um plus;