Nível de formação: graduação em Administração, Economia, Contábeis, e áreas afins. Com Especialização/MBA (ambos concluídos).

Experiência Profissional: nível avançado em cargo de liderança em Agência (no cargo Gerente de Agência) em Instituição Financeira Cooperativa ou Bancária.

Habilidades e Temas de conhecimento desejáveis: Produtos e serviços financeiros, Cooperativismo, Ampla visão do nosso negócio, Orientação para servir, Gestão de Pessoas, Pensamento crítico, Facilitador/ educador, Foco no associado;

SOFT SKILLS:

•      Capacidade de inteligência social (Networking, relacionamento interno externo visando alcançar os resultados e objetivos da área).

•      Capacidade de formar um time de trabalho, criar o engajamento e desenvolver o trabalho em equipe. (Fazer juntos)

•      Comunicação Assertiva (saber ouvir e falar de forma objetiva clara com todos os públicos).

•      Criatividade para aproveitar novas oportunidades

•      Capacidade de iniciativa e pro atividade, agindo com foco nos resultados e superação de obstáculos. (Vai lá e Faz)

•      Capacidade de aprender e reaprender diante dos desafios e de multiplicar o conhecimento. (Desenvolver pessoas)

•      Capacidade de liderar e mobilizar as pessoas para o autodesenvolvimento sendo um líder humano e servidor. (Liderança Transformadora)

•      Empatia e Foco no Associado, usuário e comunidade (Entender para atender e Essência da Cooperação).

Deve possuir certificação ANBIMA vigente CPA10/20 ou CEA.

Deverá possuir disponibilidade para viagens.